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----  [原創]點放問題     (http://mmstop.net/bbs/forum_list.asp?forum_id=48&view_id=43018)
--  作者:ak342188
--  時間:2009/3/10 下午 01:01:01
--  [原創]點放問題
請問如果一個月9.5天的假
9.5天都點放,這樣算是影響我們的權益嗎?
專業性沒過就可能採取這種手段!
對!都有放到,但是是不是有威脅以及玩弄性質呢?
離部隊比較遠的兵怎辦?9.5天都搭高鐵回家?
義務役每天等待的就是假,然後"點放"~
試問,給誰甘苦的?

附註:這是已經下部隊囉!

[本貼已被 作者 於 2009年03月10日 13時12分43秒 編輯過]


[本貼已被 作者 於 2009年03月10日 13時22分53秒 編輯過]
--  作者:li730829
--  時間:2009/3/10 下午 02:34:09
--  
1985~1985~1985
--  作者:ak342188
--  時間:2009/3/10 下午 03:00:56
--  回復:[原創]點放問題
1985是不能解決問題的!!!
--  作者:Mavericks
--  時間:2009/3/11 上午 07:53:09
--  回復:[原創]點放問題
以下是引用 ak342188 在 2009/3/10 下午 01:01:01 的發言:
請問如果一個月9.5天的假
 9.5天都點放,這樣算是影響我們的權益嗎?
 專業性沒過就可能採取這種手段!
 對!都有放到,但是是不是有威脅以及玩弄性質呢?
 離部隊比較遠的兵怎辦?9.5天都搭高鐵回家?
 義務役每天等待的就是假,然後"點放"~
 試問,給誰甘苦的?
 附註:這是已經下部隊囉!


一個月九天半假期都點放? 當然有影響到官兵自身的權益啊!!
不過前提是,您有說到,“專業性沒過就可能採取這種手段!”,別的單位怎樣我不太清楚
但依照我那時候單位的規定,下到單位之後三個月內即要驗收完一般&專驗性驗收
如果沒驗完就是被開檢討會被電到爆  當然最嚴厲的處分就是“禁假”
我那時也秉持著能拖一天是一天,結果時間不知不覺飛逝,一下子就過去了,還有2-3關沒驗完,就被士官長
電爆,逼著在下次例休前一定驗完,不然就是禁假,也沒放點放的,當然這看似上有影響到您的權益
不過申訴也不一定有效果,因為在當時我的單位就是有著一條明文規定,沒驗完就是沒得放假
所以說嚕,還是早早把驗收驗完,這樣自個兒的時間也變多,當然驗收不是那麼容易
但我相信比較起自願役的弟兄要少得許多,也比較沒那麼嚴格才是,畢境你現在只是在那待上九到十個月的過客羆了!!
加油嚕 

[本貼已被 作者 於 2009年03月11日 07時54分07秒 編輯過]
--  作者:小阿呆
--  時間:2009/3/11 下午 08:03:28
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這招很賤耶 是我的話我也會氣死的 
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